Bolnišnica Intervju Nasveti

Ali ste prosi za zdravnike , medicinske sestre , pomočnik ali upravni položaj v bolnišnici , morate storiti tudi v vašem intervjuju , da bi dobili službo . Anketar lahko razpravlja vašo izobrazbo , izkušnje na področju zdravstva in vaših kariernih ciljev v okviru tega področja. Se predstavi v pozitivni luči , izpostaviti svoje dosežke in raziskovanje zgodovine in politike v bolnišnico pred anketiranjem . Raziskave

Pred odhodom v vašem intervjuju , se seznanite z bolnišnico . To vključuje dogaja na njihovi spletni strani ali s pomočjo internetne vire, da spoznajo svoje cilje , vrednote, smeri , načrti, bazo pacientov , organizacijske strukture in delovnih nalog v položaj je . Koanketar vpraša , zakaj si želite delati na tem posebnem bolnišnici , jo lahko navdušil s svojim znanjem o poslovanju in dajejo vpogled odgovor. Ta raziskava je tudi vam daje boljšo predstavo o tem, kaj veščine in osebnostne tipespraševalec išče . Morda boste želeli raziskati finančni položaj bolnišnice in gospodarske stabilnosti , da vidim, če je dovolj prostora za napredovanje.

Dokumentacija

zdravniki , medicinske sestre, svetovalci in celo administratorji , kot so medicinske billers in medicinske kodiranje naj bi kopije licenc , certifikatov in vseh drugih materialov kvalifikacij na razgovor. Vi bi morali tudi dodatno kopijo svoj ​​življenjepis , ki je natipkano seznam referenc in črk priporočil . Vzemite svinčnik in papir z vami , kot tudi , tako da lahko zapišete zapiske med intervjujem .
Seznam vprašanj

koncu intervjuja , anketar pogosto vas prosim, če imate kakršnokoli vprašanje o položaju ali družbe kot celote . Narediti dober vtis , sestavite seznam vprašanj pred intervjujem in sprejeti seznam z vami . Postavljajo vprašanja o delovnem okolju , kot je medicinska sestra v razmerju do bolnika , če ste se uporablja za položaj, v hišni negi ali zaračunavanje programske opremefinančni oddelek uporablja , če stemedicinske Biller . Se pozanima o funkciji upravljanja z vprašanji o načinu , v katerem se meri delovna uspešnost ali politike , ki zahtevajo stalno izobraževanje .
Stay Positive

ste verjetno, da bo vprašal o vaši prejšnji delodajalec --- zakaj si zapustil ta položaj , kar vam najbolj ali najmanj všeč o delu za vašega prejšnjega delodajalca ali kako ravnati konflikt s sodelavcem v preteklosti. Bolnišnice zagotavljajo zdravstvene storitve , kot tudi storitve za stranke . Za doseganje teh dveh ciljev , morajo zaposleni imeti možnost, da dobro delo s seboj in javnosti , pogosto pod stresom . Pri odgovarjanju na te vrste vprašanj , dajejo posebne, verodostojne odgovore in , kar je najpomembneje , ostati pozitiven v svojih odgovorih . Ne pritožujejo o svojem prejšnjem šef ali sodelavci. Namesto tega poudarjajo svojo sposobnost, da problem rešiti in timskega .