Zdravje Povračilo informacije o računu

S povečanjem stroškov zagotavljanja zdravstvenega zavarovanja koristi za zaposlene , so mnogi delodajalci razmišlja o drugih možnostih . Nekatera podjetja izvajajo wellness programe za ohranitev zaposlenih, zdravo in zmanjšanje stroškov . Druge ponujajo zdravstveno zavarovanje načrtov z višjimi franšizami . Mnogi delodajalci se združujejo zdravje povračil račune za zaposlene, ki se odločijo za visoke odbitne zavarovalnih shem . Račun za zdravje povračila zaposlenim omogoča , da predložijo zdravstvene stroške njihovega skrbnika načrta in prejemajo nadomestilo za stroške. Ki jih financira

povračila računov Zdravstvene prejema sredstva od delodajalca . Delavec prispeva ničesar k teh načrtov. Delodajalci lahko prispeva vsak znesek, ki ga želijo na račun zdravja povračilo vsakega zaposlenega . Obstajajo tudi druge možnosti zdravstvenega zavarovanja za zaposlene, ki želijo prispevati k svojih prihrankov za zdravje, kot fleksibilnih računov porabe. Zaposleni lahko prispeva k fleksibilnim račun porabe , tudi če dobijo kritje v okviru računa za zdravje povračila.
Davčnih ugodnosti

Denar so prispevali k računu za zdravstveno povračilo poveča dohodek zaposlenega kot ona uporablja sredstva . Vendar pa je plača nobenih zveznih davkov na dohodek , davki državne prihodke ali davke Fica o tem denarjem .
Potrebujete
distribucij

Zdravje povračila stroškov distribucije račun , ki se uporablja za usposobljenih zdravstvenih stroškov. Usposobljeni zdravstveni stroški vključujejo droge , ki niso na recept, zdravstvene zavarovalne premije , dolgoročne pokritosti nego premije ter zdravstvenih in zobozdravstvenih stroškov , ki niso zajeti v okviru načrta zavarovalnega delavca . Ves denar povrne z načrtom ne more biti razčlenjena na davkoplačevalca seznama A njeni napovedi za odmero davka . Stroški, nastali preddelavec vpiše v račun zdravja povračil , so izključene iz kritja .
Preostanek,

zaposleni lahko nosijo stanje na njegovem zdravju povračil račun na konec vsakega leta naprej v naslednje leto , dokler je še vedno vpisan na računu . Čezaposleni zapusti podjetje ali spremeni svoje vpisne možnosti za izključitev račun zdravja povračila , on izgubi preostanek. Delodajalec ne more povrniti ravnovesje , v skladu s smernicami IRS .
Usposobljene osebe

Izplačila , ki iz zdravstvenih povračil računov se lahko uporablja samo za kvalificirane osebe . Usposobljene osebe vključujejo zaposlenega , njen zakonec in njene svojce. Morebitne trenutne ali nekdanji zaposleni , ki so nastali zdravstvenih stroškov, medtem ko se vpisala na račun zdravja povračila upravičen tudi . Oseba, ki je opredeljena kotodvisna od davčne napovedi zaposlenega , razen treh kriterijev , ki izpolnjujejo pogoje za vključitev v račun zdravstvenega povračila. Ta merila vključujejo vzdrževanega vložitve skupni donos , poročanje bruto dohodek v višini najmanj 3.650 $ alidelavec izpolnjuje pogojeodvisna od donosa drugega davčnega zavezanca . Odrasli otroci delavca pod starostjo 27 prav tako upravičeni , kot v marcu 2010.