znanstvena metoda se uporablja pri izvajanju raziskav in poskuša odgovoriti na določeno vprašanje , ki ga raziskovalec vprašal . To vključuje razvoj hipotezo , potem pa opravljajo raziskave in sprejeti sklepe, ki bodisi podpirajo ali ovrgel prvotno vprašanje . V raziskavah zloraba substanc bibilo vprašanje, kako preprečiti zlorabe substanc ali kaj povzroča , da se pojavljajo zlorabe substanc .
Spremenljivk in Sample Prebivalstvo
V večini raziskav modelov obstajajo spremenljivke , kar so dejavniki , ki spremenijo . Na splošno jeneodvisna spremenljivka inodvisna spremenljivka . Populacija Vzorec , ki se uporablja za raziskave zasvojenih more bitispremenljivka , saj obstaja veliko različnih dejavnikov , ki lahko spremenijo . Glede na to, kje seinformacija sestavljena iz , lahko prizadene rezultate pozneje . Ker lahko vplivajo na socialne in okoljske dejavnike zlorabe snovi pri ljudeh , je pomembno, da se ohranijo dosleden vzorec populacije v raziskavi .
Zanesljivost
Self -Poročila se lahko razlikujejo glede na njihovo točnost , odvisno od tega, kako se zbirajopodatki . Številni dejavniki so vključeni pri pridobivanju self - poročilo osebe in glede na stanje osebe, ki je v odgovorih na vprašanja ,informacije lahko ali pa ne bo pravilna. Ko je raziskava poteka na zasvojenih da je skupna uporaba self- poročilo slog vprašalnik za pridobitev informacij , vendar je to v veliki meri odvisno poštenost osebe, da izpolnite vprašalnik .
Veljavnost
veljavnost jeuspeh študija natančno izmeriti kajraziskovalec namenjen merjenju na prvem mestu . Obstajata dve vrsti veljavnosti : zunanji in notranji . Zunanja veljavnost se nanaša na obseg, v katerem so rezultati študije prenosljiva . Notranji veljavnost se nanaša na način, na katerega je bilaštudija izvedena , in kateri ukrepi so raziskovalci sprejeti , da se zagotovinajbolj točne informacije se sprejemajo . Nanaša se tudi, kako so raziskovalci pristopiti informacije, ki jih prejmejo , in če se upoštevajo alternativne razlage za svoje ugotovitve .
Zdravje in Bolezni © https://sl.265health.com