Zdravje in Bolezni
|  | Zdravje in Bolezni >  | Public Health Safety | delo za varnost

Kaj od tega se šteje za ugodnost delovnega časa ali invalidnost?

Bolniška odsotnost in invalidnost se štejeta za ugodnosti delovnega časa. Bolniška odsotnost zaposlenim omogoča odsotnost z dela, ko so bolni ali poškodovani, invalidska pa denarno pomoč zaposlenim, ki zaradi dolgotrajne bolezni ali poškodbe ne morejo delati.

Zdravje in Bolezni © https://sl.265health.com