Zdravje in Bolezni
| | Zdravje in Bolezni >  | Healthcare Industry | zdravstveno zavarovanje |

Kako razložiti, prožen Spending račun

Flexible Poraba računov ( FSAs ) se je začel leta 1970 s prehodom Internal Revenue Code oddelka 125 , ki je omogočila delodajalcem, da ponudijo zaposlene " kavarno " načrte zdravstvenega varstva . Ti načrti dovoli zaposlenim, da prilagodijo svoje koristi za zdravje za lastne potrebe. FSAs niso imeli veliko izkoriščenost do leta 1990 , ko so stroški zdravstvene oskrbe in out -of- žep stroškov začele naraščati . To je dolžnost delodajalca, vsako leto , da pojasni svoje FSA načrt za zaposlene , s podrobnim opisom načrti na voljo , koristi in stroške , in kakršne koli spremembe. Skupaj z enostavno slediti literaturo, ki poudarja glavne točke , ki pojasnjuje, je FSA ni treba zapleteno . Navodila

1

Opišite koncept FSAs , ki poudarja, da so namenjeni udeležencem omogočiti, da razveljavi pred obdavčitvijo denar za stroške zdravstvene oskrbe , ki niso zajeti v njihovih obstoječih zdravstvenega zavarovanja načrtov. Poudariti davka prihrankov , ki jih dajanje recimo 2000 $ na finančne storitve za uporabo v naslednjem letu realizirane . Obdavčljivi dohodek zaposlenega se zniža za 2,000 $ . Bodite prepričani, da povem o enkrat na leto, za vpis obdobju .
2

Pojasnite , spredaj , morebitne slabosti FSAs , in sicer, da so "uporabi ali izgubi " načrti . Z drugimi besedami , udeleženci morajo načrtovati vnaprej , da ugotovimo, prihodnje out- of- žep stroškov . Če bi dal 2000 $ na finančne storitve in uporabljajte le 1500 $ med letom , so izgubilidrugo 500 $. Poudariti pomen načrtovanja previdno in konzervativno .
3

Pogovor o zdravstvenih stroškov , ki so dovoljene z FSAs , kot so plača , odbitki , zdravnika in bolnišničnih pristojbin , razredov za kadilce za opustitev , računi za zobozdravnike in stroški oko nego . Spomnite jih, da so ti stroški povrnjeni samo , če niso zajete v obstoječih načrtov zdravstvenih udeležencev. Vključuje primere v vsakem literaturi , ki jo zagotavljajo , in se prepričajte , da jih najdete na spletni strani IRS , ki se ukvarja z več sto postopkov , storitev, zdravil in medicinskih predmetov, upravičenih v skladu s smernicami IRS . Navedem nekaj primerov enostavno predvidljivih prihodnjih stroškov zdravstvenega varstva --- medicine , aspirin , sirup proti kašlju , invalidskih vozičkov , celo povoje. Pojasnite , da če nekdo se bo urnik zdravniški poseg, ki jih ne krije zdravstveno zavarovanje ---vazektomijo , na primer ---naslednje leto , nato paFSA jeidealen način , da prihranite denar .
4

opozori na kakršne koli koristi ali razlike , unikatne za FSA načrta SVOJ podjetja. Pojasnite tudi , da je , medtem ko se lahko nekaj podobnega akne nego bitiupravičene stroške , ki niso zajeti kozmetični postopki, akne ali akne izdelki za nego kože . Literatura , ki opisuje te podrobnosti je koristno . Omenjam dodatne niso povezana s zdravstva koristi , kot so stroški za varstvo otrok , ki so zelo predvidljive in težko oceniti , za namene prispevnih FSA .
5

Naslov razlike med FSAs in HSAS ( zdravstveno varčevalni računi ) . Ljudje pogosto zamenjujejo dva , vendar HSAS so dejanski varčevalni načrti , ki imajo višje omejitve prispevkov , so omejene na ljudi z HDHP ( visoko odbitno zdravstvenega načrta ) , ne nalagajo uporaba -ali - izgubi določbo , in lahko se celo vložili .
6

Razprava meje prispevkov. Kot je za 31. december 2010 , ni nobenih omejitev zvezno pooblaščeni prispevkov , čeprav , glede na IRS , "Načrt mora predpisati bodisi najvišji znesek, dolar , ali najvišji odstotek nadomestila , ki se lahko prispevala k vaši zdravstveni FSA . "

7

Naredite udeleženci zavedajo sprememb s 1. januarjem 2011. HR3590 ,varstvo bolnikov in Zakon o Affordable Care , kape letne prispevke FSA pri $ 2500 in prepoveduje tudi povračilo vseh over-the -counter ( OTC ) zdravili brez recepta . To ješe posebej boleča točka z veliko FSA enrollees , ki računajo na znatne prihranke z nakupom aspirina , sirup proti kašlju in nešteto drugih drog in zdravil .

avtorske pravice Zdravje in Bolezni © https://sl.265health.com Vse pravice pridržane