Kako vzdrževati red v sistemu zdravstvene nege ?

Upravljanje sistema zdravstvene nege je lahkozahtevna naloga . Vodenje da je mogoče doseči s pomočjo izvajanja politik , ki zagotavljajo načrt dela , dodeljevanje medicinskih sester za bolnike in zagotavlja, da je vsaka medicinska sestra poznajo svoje delovno mesto , ki ji omogoča , da zagotovi najboljšo možno oskrbo za bolnike . Upravljavci doječe ali doječe nadzorniki so pogosto zadolžen za vodenje in vzdrževanje oddelek za medicinske sestre . Navodila

1

Poskrbite za red v sistemu zdravstvene nege z izvajanjem politik. Politike zaposlenih določiti osnovne smernice, ki jih morajozaposleni sledijo. Opis delovnih nalog , odgovornosti in doječe protokolov se lahko vključijo v priročniku . Hranite priročnik politike , ki opisuje usmeritve in postopke Oddelku je na postaji vsake medicinske sestre , tako da lahko zaposleni sklicujejo nanj , ko imajo vprašanja . Priročnik politika lahko vključuje strukturo poveljevanja za poročanje težav ali pritožb. Vsebuje lahko tudi posledice za kršitev politike. Politika priročniki mogoče posodobiti , ko se pojavijo nove politike ali spremembe obstoječih politik .
2. Ustvarite delovni urnik , ki je ugoden za zaposlene in na oddelku .

Ustvari urnik zaposlenih za pomoč oddeleknege teče gladko . Rutinske urniki bodo pomagali uslužbenci upravljajo svoje delo in življenje doma . To omogoča zaposlenim, da načrtujejo sestanke in dejavnosti okoli svojega delovnega urnika . Zaposleni , ki delajo zastavljenega urnika , so sposobni ustvariti rutino, da jim pomaga zagotoviti najboljše možne skrbi za svoje paciente . Medicinske sestre lahko oblikuje delovni načrt , ki jim omogoča , da načrtujejo svoj ​​dan , allotting časa za oskrbo bolnikov , dajanju zdravil , pripravo bolnikov za testiranje in grafikonov bolnikovega napredka .
3

dodelite bolnikov medicinske sestre na začetku vsake izmene . To omogoča, da medicinske sestre , da načrtujejo svoje delo razpored za premik . Vidikov, kot so razmerje med številom pacientov in medicinsko sestro , znesek oskrbe in vrsti oskrbe , potrebnih bi bilo treba pri dodeljevanju bolnikov . Medicinske sestre , ki skrbijo za več bolnikov , ki so v kritičnem stanju, je treba dodeliti manj bolnikov kot medicinske sestre , ki skrbijo za stabilne bolnike , saj bodo kritični bolniki potrebujejo več časa in skrbi iz njihove medicinske sestre . Realen obseg dela , dodeljevanje medicinske sestre ne več kot minimalno število bolnikov za nego , omogoča medicinskim sestram zagotovila boljšo oskrbo svojih bolnikov , učinkovito pomaga oddelek za vožnjo. Srečanja zagotavljanja kakovosti
4 krat , da bi razpravljali dobre prakse v službi in vseh potrebnih izboljšav.

srečanja zagotavljanja kakovosti in preglede Drži , da pomaga vzdrževati red v službi zdravstvene nege . Zagotavljanje kakovosti se nanaša na postopek , ki preučuje kakovost in raven oskrbe bolnikov , ki jih medicinske sestre. Ta srečanja omogočajo upravljanje za pregled sedanjih politik in se revizije za izboljšanje oddelek , ko je to potrebno. Vprašanja in skrbi glede bolnikov , nege in oddelkov politik je mogoče razpravljati . Srečanja so lahko koristna za celoten oddelek ali na individualni osnovi . Zagotavljanje kakovosti pomaga , da se zagotovi , da so težave obravnavati in rešiti , kar za srečnejše in bolj produktivno delovno okolje.
5

zagotavlja usposabljanje in nadaljnje izobraževanje . Imejte medicinske sestre up- to-dan z napredkom v zdravstvu z zagotavljanjem nadaljnje izobraževanje in usposabljanje . Medicinske sestre , ki imajo težave ali težave v območju, lahko prejmejo nasvete o tem, kako izboljšati svoje slabosti. Zagotovljeno usposabljanje na delovnem mestu lahko pomagajo odpraviti stres pri iskanju izobraževanje , potrebno za drugje obnovijo svoje nege licenco. Medicinske sestre se lahko načrtuje, da se udeležijo usposabljanja in nadaljnjega izobraževanja razrede , ki zagotavlja, da ima vsaka medicinska sestra možnost, da se udeležijo . Usposabljanje lahko poteka v različnih časih , ki daje vsem zaposlenim možnost, da sodelujejo .