ZakonConsolidated Omnibus Budget spravo ( COBRA ) omogoča ljudem, ki so pred kratkim ločena od svojega delodajalca ali nižje svoje ure pod zavarovanj zahteva prag do nadaljnjega prejemanja prejemkov iz zavarovanja. COBRA zagotavlja stalne ugodnosti za zakonca, zaposlenih in drugih vzdrževanih kozaposleni zapusti delovno mesto ali zmanjša ur. COBRA zajema zakonce po ločitvi ali razvezi , upravičenost zaposlenega v Medicare ali smrti delavca . Dependant otroci lahko prejmejo COBRA pokritost , če lahkodelavec ni več ponje kotodvisne zaradi starosti ali izgube statusa študenta . COBRA od delodajalcev zahteva, z 20 ali več zaposlenimi ponuditi stalno pokritost od 18 do 36 mesecev , odvisno od " kvalificiranega dogodka ", ali razlog za upravičenost. Če jedelavec odpuščen zaradi malomarnosti ,opredelitev , ki se razlikuje glede na delodajalca , on in njegova družina niso upravičeni do COBRA . Udeleženci COBRA plačati celoten strošek premije po stopnjah zavarovalnih skupin in predelavo pristojbino za dva odstotka . To je običajno cenejše kot stroški primerljivih načrtov na posameznih stopnjah. Navodila
1
prejemanje svoj prvi račun približno 30 dni po tem, ko je zavarovalnica ali administrator COBRA potrjuje svojo vlogo COBRA . Predlog zakona bo vključevala plačila za nazaj od datuma kvalificiranega dogodka in premije v tekočem mesecu .
2
napisati ček ali dobiti nakazilo za celoten znesek računa. Napišite podatke o kreditni kartici na računu , čezavarovalnica sprejema plačila s kreditno kartico . Plačala celotnega zneska do datuma zapadlosti ali, čezavarovalnica opravlja eno , do konca obdobja mirovanja , alibo družba odpovedati zavarovanje za neizplačilo.
3
Mail račun in preverite , ali denar, da bi zavarovalnice , oddelek za človeške vire svojega nekdanjega delodajalca ali skrbnika zavarovanja proti tretji osebi. Naslov, na katerega naj bi ti poslali plačila je natisnjena na računu .